Ben jij een organisatorisch talent dat energie krijgt van het aansturen van een logistiek team in een dynamische zorgomgeving? In deze rol zorg je voor structuur, overzicht en een soepel lopende logistieke operatie die direct impact heeft op de kwaliteit van zorg. Jij houdt het hoofd koel, stuurt duidelijk aan en weet processen continu te verbeteren.
Je bent een praktische en resultaatgerichte leidinggevende die graag zichtbaar is op de werkvloer. Je weet medewerkers te motiveren en houdt overzicht in een omgeving waar veel tegelijk gebeurt.
Voor een ziekenhuis in de regio Dordrecht zijn wij op zoek naar een Coördinator Logistiek voor 36 uur per week op basis van detachering. Je geeft leiding aan het centraal magazijn en bent verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het logistieke team.
Je werkzaamheden bestaan uit:
Je krijgt een leidinggevende rol waarin jouw inzet direct bijdraagt aan een efficiënte en betrouwbare logistieke keten binnen het ziekenhuis. Je werkt in een omgeving waar samenwerking, professionaliteit en verbetering centraal staan.
Je bent een stevige en coachende leidinggevende die overzicht houdt en medewerkers weet te motiveren. Je denkt in oplossingen en voelt je thuis in een omgeving waar geen dag hetzelfde is.
Werktijden & locatie
Je houdt van structuur en werkt graag in een omgeving waar jouw aanwezigheid verschil maakt. Je bent flexibel wanneer nodig, maar werkt vooral binnen duidelijke kaders.
Je werkt 36 uur per week op locatie.
Je komt terecht in een moderne en vooruitstrevende zorgorganisatie waar logistiek een cruciale rol speelt in het ondersteunen van hoogwaardige patiëntenzorg. De logistieke afdeling werkt nauw samen met zorgprofessionals en medische teams om ervoor te zorgen dat materialen, hulpmiddelen en goederen altijd op het juiste moment op de juiste plek zijn. De cultuur is hands‑on, collegiaal en gericht op continu verbeteren.
Sollicitatie
Interesse in deze functie? Neem contact met mij op voor meer informatie of om direct te solliciteren.
Contact over deze vacature:
Joey de Jongh
Consultant
Wat is werken via een detacheringsbureau precies?
Werken via een detacheringsbureau betekent dat je in dienst bent bij ons, maar op opdrachtbasis werkt bij verschillende zorginstellingen. Je krijgt een contract met het aantal uren dat je wilt werken en kunt je voorkeuren aangeven qua doelgroep, reisafstand en andere wensen. Je hebt een vast contactpersoon die samen met onze accountmanagers steeds een passende werkplek voor je zoekt. Dit biedt zekerheid van inkomen én afwisseling in je werk.
Als ik ga detacheren, werk ik dan elke dag ergens anders?
Nee! Als je via Medicalhunt gaat detacheren draai je minimaal 1 á 2 maanden mee op een vaste werkplek bij een zorginstelling bij jou in de buurt. Een detacheringsopdracht kan langer zijn, zo detacheren collega’s ook wel een half jaar tot een jaar op dezelfde locatie als het wederzijds goed bevalt. In samenspraak met jou zoeken wij een plekje die goed bij je past!
Wat zijn de voordelen van detachering voor mij?
Je profiteert van zekerheid in inkomen en contracturen, maar behoudt de flexibiliteit om bij verschillende zorginstellingen te werken. Bovendien zorgen wij voor een hoger salaris dan de gemiddelde cao én mooie aanvullende arbeidsvoorwaarden. Wil je meer informatie? Klik dan hier.
Wat kan ik verdienen via Medicalhunt?
Je salaris is afhankelijk van je ervaring, functie en de sector waarin je werkt. We volgen de cao-richtlijnen en zorgen altijd voor een goed salaris! Omdat wij jouw inzet waarderen, bieden wij een salaris dat hoger ligt dan de gemiddelde cao.
Kan ik zonder diploma aan de slag voor Medicalhunt?
Nee, je kunt alleen bij Medicalhunt aan de slag als je beschikt over een relevant diploma in de zorg. Ben je een vierdejaars student mbo-verpleegkundige of heb jij je propedeuse hbo-verpleegkunde behaald? Dan kun je middels vakantiewerk en/of bijbaan bij ons aan de slag.
*Met uitzondering van onze officefuncties. Hierbij kijken we voornamelijk naar het soort ervaring.
Werkzaam als zzp'er? Bij Medicalhunt merken we dat steeds minder zorginstellingen kiezen voor zzp'ers. Kies daarom voor detachering in de zorg of voor de flexpool. Daarbij kun je nog steeds ervaring opdoen in diverse zorginstellingen, kies je voor afwisseling in je werk en bepaal jij wanneer jij wilt werken!