Kies je voor werken bij Medicalhunt, dan kies je voor een betrokken, fijne werkgever waar jij centraal staat. Wij verbinden de leukste werkgevers en banen aan de beste zorgprofessionals, zoals jij. Via Medicalhunt kun je in heel Nederland aan de slag binnen de kinderopvang, ouderenzorg, gehandicaptenzorg, VVT, GGZ, ziekenhuizen en jeugdzorg. Wij komen net als jij ook uit de zorg en snappen wij de uitdagingen en zijn we actief betrokken. Zo koppelen we jou keer op keer aan de juiste opdracht en instelling, zo kun jij jouw ervaring delen met de verschillende teams waarmee jij gaat samenwerken en ga jij ervaring opdoen bij de verschillende locaties in de regio Breda.
Wat ga je doen?
Als pedagogisch medewerker ben jij verantwoordelijk voor de dagelijkse begeleiding, zorg en ontwikkeling van kinderen. Je creëert een omgeving waarin kinderen zich veilig voelen en gestimuleerd worden om zich op hun eigen tempo te ontwikkelen. Jouw taken bestaan onder andere uit:
Wat bieden wij?
Wie zoeken wij?
Kies je voor werken bij Medicalhunt, dan kies je voor een betrokken, fijne werkgever waar jij centraal staat. Wij verbinden de leukste werkgevers en banen aan de beste zorgprofessionals, zoals jij. Via Medicalhunt kun je in heel Nederland aan de slag binnen de kinderopvang, ouderenzorg, gehandicaptenzorg, VVT, GGZ, ziekenhuizen en jeugdzorg.
Wij komen net als jij ook uit de zorg en snappen wij de uitdagingen en zijn we actief betrokken. Zo koppelen we jou keer op keer aan de juiste opdracht en instelling, zo kun jij jouw ervaring delen met de verschillende teams waarmee jij gaat samenwerken en ga jij ervaring opdoen bij de verschillende locaties in de regio Breda.
Wat is werken via een detacheringsbureau precies?
Werken via een detacheringsbureau betekent dat je in dienst bent bij ons, maar op opdrachtbasis werkt bij verschillende zorginstellingen. Je krijgt een contract met het aantal uren dat je wilt werken en kunt je voorkeuren aangeven qua doelgroep, reisafstand en andere wensen. Je hebt een vast contactpersoon die samen met onze accountmanagers steeds een passende werkplek voor je zoekt. Dit biedt zekerheid van inkomen én afwisseling in je werk.
Als ik ga detacheren, werk ik dan elke dag ergens anders?
Nee! Als je via Medicalhunt gaat detacheren draai je minimaal 1 á 2 maanden mee op een vaste werkplek bij een zorginstelling bij jou in de buurt. Een detacheringsopdracht kan langer zijn, zo detacheren collega’s ook wel een half jaar tot een jaar op dezelfde locatie als het wederzijds goed bevalt. In samenspraak met jou zoeken wij een plekje die goed bij je past!
Wat zijn de voordelen van detachering voor mij?
Je profiteert van zekerheid in inkomen en contracturen, maar behoudt de flexibiliteit om bij verschillende zorginstellingen te werken. Bovendien zorgen wij voor een hoger salaris dan de gemiddelde cao én mooie aanvullende arbeidsvoorwaarden. Wil je meer informatie? Klik dan hier.
Wat kan ik verdienen via Medicalhunt?
Je salaris is afhankelijk van je ervaring, functie en de sector waarin je werkt. We volgen de cao-richtlijnen en zorgen altijd voor een goed salaris! Omdat wij jouw inzet waarderen, bieden wij een salaris dat hoger ligt dan de gemiddelde cao.
Kan ik zonder diploma aan de slag voor Medicalhunt?
Nee, je kunt alleen bij Medicalhunt aan de slag als je beschikt over een relevant diploma in de zorg. Ben je een vierdejaars student mbo-verpleegkundige of heb jij je propedeuse hbo-verpleegkunde behaald? Dan kun je middels vakantiewerk en/of bijbaan bij ons aan de slag.
Werkzaam als zzp'er? Bij Medicalhunt merken we dat steeds minder zorginstellingen kiezen voor zzp'ers. Kies daarom voor detachering in de zorg of voor de flexpool. Daarbij kun je nog steeds ervaring opdoen in diverse zorginstellingen, kies je voor afwisseling in je werk en bepaal jij wanneer jij wilt werken!