Melanie van Ewijk: “De sfeer bij Medicalhunt voelt als thuiskomen”

Hoogtepunten om nooit te vergeten

“Als ik aan mijn tijd bij Medicalhunt denk, komen er zoveel mooie herinneringen naar boven,” vertelt Melanie. Van een fantastisch kerstgala tot de energie van Crazy Piano’s in Scheveningen. Maar één herinnering springt er écht uit: de stedentrip naar Mallorca. “Wat een superleuke dagen waren dat! Ik kan daar nog van nagenieten.” Het zijn die bijzondere ervaringen met collega’s die Melanie enorm waardeert. “Het voelt hier altijd als thuiskomen. De sfeer onder collega’s is het meest unieke van Medicalhunt en maakt mijn werk zoveel leuker.”

Veranderingen in de zorg: een dynamische uitdaging

De afgelopen jaren heeft Melanie grote veranderingen gezien in de zorg. “In 2020 werd zzp’en in de zorg booming. Ik heb toen een groot aandeel mogen leveren aan het invullen van ons huidige zzp-proces. Dit heeft mijn werk enorm veranderd. Een nieuw proces met een eigen werkwijze en een gespecialiseerd team.” Dit soort uitdagingen geven haar energie. “De zorg houdt zijn uitdagingen en ook nu, richting 2025, komen er weer nieuwe veranderingen waardoor we weer op scherp worden gezet. Dit maakt het werk afwisselend. Ik houd ervan om veranderingen zo goed mogelijk in processen te verwerken. Zo kunnen we efficiëntie richting klant en zzp’er waarborgen. Ik vind het belangrijk om op deze manier ons steentje bij te dragen aan de kwaliteit van zorg in Nederland.”

De unieke sfeer bij Medicalhunt

Voor Melanie is de sfeer binnen het team een groot pluspunt. “Wat Medicalhunt zo bijzonder maakt, is de vrijheid die ik voel om mezelf te zijn en mijn ideeën te delen. Ondanks dat het werk is, voelt het altijd als thuiskomen. Zelfs na mijn zwangerschapsverlof voelde alles meteen weer als vanouds.”

Blik op de toekomst

Hoe ziet Melanie de komende vijf jaar? “Ik hoop dat ik binnen Medicalhunt kan blijven groeien, misschien wel in een hele andere functie. Al heb ik nog geen idee wat. Een nieuwe uitdaging is altijd leuk! Net zo lang doorleren tot ik alle functies heb gehad. ;-) Daarnaast zie ik Medicalhunt nog verder professionaliseren, met meer remote werken. Zowel vanuit verschillende vestigingen als bij zorgorganisaties inhouse. We hebben tegen die tijd een aantal grote key-accounts en zijn geprofessionaliseerd in het aanbieden van opleidingen, trainingen en cursussen. Maar wat ik vooral hoop? Dat ik over vijf jaar nog steeds met hetzelfde leuke team mag werken, aangevuld met nieuwe collega’s.”

Een advies voor haar jongere zelf

Als Melanie zichzelf een tip zou mogen geven op haar allereerste werkdag, zou dat zijn: “Wees niet gehecht aan je plek op kantoor, want verhuizen hoort erbij!” Inmiddels heeft ze al zeven keer van bureau gewisseld, maar ze ziet er alleen maar voordelen in. “Zo zit je altijd weer naast iemand anders en vormt er weer een hele andere dynamiek.”

Mooi om te lezen hoe blij Melanie met ons is. Dat gevoel is natuurlijk helemaal wederzijds! Melanie, bedankt voor jouw inzet, energie en gezelligheid in de afgelopen vijf jaar. Op naar de volgende vijf!

Werken bij Medicalhunt

Klinkt dat nou ook als een